-
Piloter et Manager des Équipes à Distance
Découvrez les compétences essentielles, les outils et les méthodes de travail pour manager des équipes performantes à distance.
15-16 October 2018
Paris, France
- Why You Should Attend
-
Piloter et Manager des Équipes à Distance
Pourquoi nous rejoindre ?
Manager des équipes à distance sur plusieurs pays, fuseaux horaires et cultures différentes est devenu incontournable dans de nombreuses organisations. Manager une équipe composée de personnes avec de nombreuses différences et/ou basée sur plusieurs sites, requiert des compétences managériales qui vont au - delà des compétences en management utilisées au quotidien. Stratégie, et communication performante sont nécessaires pour inspirer une équipe à distance et amener chaque membre à réussir avec satisfaction. Parallèlement à cela, construire et développer un sentiment d’appartenance au groupe et une compréhension mutuelle sont nécessaires pour une gestion efficace d’une équipe à distance.
Cette réunion de travail vous aidera à:
Obtenir des outils utiles pour gérer efficacement les équipes à distance
Apprendre à tirer le meilleur parti de vos équipes, même à distance
Évaluer les enjeux des équipes à distance
Identifier les différences culturelles et évaluer les enjeux associés, en développant les compétences interculturelles
Accroitre les compétences requises pour travailler à distance
Créer une conscience de groupe et une dynamique d’équipe virtuelle
Adapter les méthodes de travail à un environnement virtuel
Découvrir les meilleures pratiques sur la façon de gérer une équipe virtuelle
Profil du Formateur – Béatrice Rivas-Siedel
Formateur Coach diplômé, spécialiste en Management Interculturel, Béatrice conseille, forme et coache les managers et dirigeants pour garantir la bonne conduite de leurs projets à l’international. Ancienne expatriée en Grande Bretagne, Allemagne et Inde, elle fait bénéficier ses clients de son expérience de 15 ans passés dans des postes de Direction dans des entreprises internationales. Elle a managé des équipes multiculturelles au sein d’organisations matricielles dans des contextes de développement, de fusion, de restructurations.
Pourquoi choisir marcus evans?
Marcus evans se spécialise dans la recherche et le développement d'événements stratégiques pour les cadres supérieurs d'entreprises. À partir de notre réseau international de 63 bureaux, marcus evans produit plus de 1000 événements par an sur des questions stratégiques en finance d'entreprise, télécommunications, technologie, santé, transports, marchés de capitaux, ressources humaines et développement des affaires.
Par-dessus tout, marcus evans fournit aux clients des informations commerciales et des connaissances qui leur permettent de conserver un avantage concurrentiel précieux et contribuent positivement à leur succès.
- Key Topics
-
- Défis et opportunités des équipes à distance
- Enjeux interculturels
- Communiquer efficacement à distance
- Créer une dynamique d’équipe virtuelle
- Préparer et animer des réunions à distance
- Why Choose marcus evans?
-
marcus evans specialises in the research and development of strategic events for senior business executives. From our international network of 63 offices, marcus evans produces over 1000 event days a year on strategic issues in corporate finance, telecommunications, technology, health, transportation, capital markets, human resources and business improvement.
Above all, marcus evans provides clients with business information and knowledge which enables them to sustain a valuable competitive advantage and makes a positive contribution to their success.
- Event Contact
-
For all enquiries regarding speaking, sponsoring and attending this conference contact:
Charlene Fournier
London
Telephone: 00442030023321
Fax:
Email: charlenefo@marcusevansuk.com